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Desde 2004, los empleados de Netflix han tomado todas las vacaciones que han querido. Tienen la libertad de decidir cuándo presentarse a trabajar, cuándo tomarse días libres y cuánto tiempo deben dedicarle a un proyecto para entregarlo en la fecha establecida. Creo que todos podemos ver que esta política no ha lastimado en lo absoluto a la compañía que ahora abarca un mercado de 51 mil millones de dólares.

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