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33% de las organizaciones no está preparada para enfrentar amenazas cibernéticas ⋆ COMUNIDAD VINTEGRIS

El futuro de la movilidad #infografia #infographic #internet

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de TICs y Formación

El mundo de los teléfonos perdidos #infografia #infographic

Fun facts: wo werden die meisten Smartphones verloren?

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de Hipertextual

Gmail actualiza su widget de contactos para hacerlo más funcional

El español es un idioma que une a más de 500 millones de personas y al ser el segundo idioma más hablado del mundo, está presente en muchos de los servicios que tenemos accesibles a través de la red... | Educación a Distancia y TIC

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Sexting: ¡no lo produzcas! - Pantallas Amigas, 07/05/2009. Animación realizada por http://www.PantallasAmigas.net para sensibilizar sobre los riesgos del sexting. Cuando una imagen tuya sale de tu teléfono, pierdes el control sobre ella para siempre. ¡Puede acabar en Internet a la vista de todos o en los teléfonos de gente que no querrías! Más información en http://www.Sexting.es

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Estos son 10 tips básicos de seguridad para Twitter que todos nosotros deberíamos seguir: 1- No compartas tu información personal como tu…

de El Huffington Post

Antes de que pierdas toda la información de tu móvil, haz copia de seguridad

Una opción para los más arriesgados es especular con la vivienda sobre planos. Los más conservadores pueden comprar para arrendar o incluso quedarse con dos viviendas. La tasa interna de retorno promedio es de pero podría subir hasta el

Infografía sobre la doble autenticación. Consisten en añadir una capa extra de seguridad al proceso de registro en un servicio de Internet, de tal forma que, para acceder a él, además de conocer la contraseña será necesario disponer de un código de seguridad, que comúnmente, se encuentra en el teléfono móvil del usuario.

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¿Un empleado debe de estar asegurado en el periodo a prueba? SOLUCIÓN INTEGRAL LABORAL. La relación laboral con periodo a prueba o de capacitación inicial, se hará constar por escrito garantizando la seguridad social o de lo contrario, se entenderá que es por tiempo indeterminado. Si usted requiere mayor información sobre cómo contratar nuestros servicios, en PreMiumle invitamos a contactarnos al teléfono (55)5528-2529. www.premiumlaboral.com #soluciónintegrallaboral